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【採用もレンアイも距離感が大事】

よく中小企業の採用メッセージで「家族のように」とか「チームの一員になりましょう」とか使う方。多いです。
 
実際、本当に家族のように仲の良い企業さんも知ってますし、「まさにチームだなぁ」と思う企業さんも多いです。でも僕が求人広告や採用サイトの原稿を書くときは極力使わないようにしています。
 
なぜかというと
いきなり会ったこともない人に「結婚して家族になろう」って言われても気持ち悪くないですか?
それを言っていいのは、早くても採用をするとき。
 
求人広告の時点で言うのは
婚活パーティーじゃない飲み会中なのに「結婚を前提に…」と言い出しているのと同じですww
 
出会う前に人には出会う前の情報を。
距離感を誤って自分のことばかり発信すると引かれますよ。

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